NHÀ TUYỂN DỤNGĐăng tuyển & Tìm hồ sơ
Đăng nhập để xem thông báo của bạn tại đây
Được tìm kiếm nhiều
Có thể bạn quan tâm
Nhân Viên Khai Thác Nghiệp Vụ
Công ty TNHH giầy Rollsport Việt nam
7 - 15 triệu
Tuyển 3 Nhân Viên Bán Hàng: Thời Gian Linh Hoạt
Ngọc Ân Organic
4,3 - 8,5 triệu
Tuyển Dụng Thực Tập Sinh Facebook Ads
Xe Nâng Hoàng Đạt
Thỏa thuận
Quận 12 Cần Tuyển Nhân Viên Bán Thức Uống, Nước Ép Hoa Quả Đóng Hộp Tại Quầy
Chuyên Viên Khách Hàng Cá Nhân (Hà Nội)
Ngân hàng TMCP Tiên Phong (TPBank)
10 - 18 triệu
Kỹ Sư Thiết Kế- Tiếng Nhật
VĂN PHÒNG ĐẠI DIỆN CÔNG TY ADRISE INC. TẠI BẮC NINH
Từ 10 triệu
Thực Tập Sinh Marketing
Đồ Cũ Tùng Thuận Phong
Tập Sự Tiềm Năng Khách Hàng Cá Nhân (Khu Vực Hà Nội, Tp. Hcm, Đà Nẵng)
Từ khóa phổ biến:
A. MẢNG NHÂN SỰ
1. Chính sách nhân sự và quan hệ lao động: Tham gia xây dựng và triển khai hệ thống chính sách nhân sự; hệ thống lương, thưởng, phúc lợi & quy trình đánh giá CBNV; Xử lý các vấn đề về quan hệ lao động.
2. Quản lý nhân sự ngành dọc: Quản lý hệ thống thông tin nhân sự, đảm bảo cập nhật thông tin kịp thời về hợp đồng lao động, tiền lương, các chế độ bảo hiểm, bổ nhiệm, quá trình điều động, khen thưởng, kỷ luật,… Tham gia lập định biên lao động, xây dựng Kế hoạch lao động.
3. Quản lý nhân sự tại Tập đoàn: theo dõi hợp đồng lao động, chấm công, tăng giảm BHXH, theo dõi và xử lý các vấn đề về quan hệ lao động khác.
4. Thực hiện các báo cáo dữ liệu nhân sự định kỳ theo yêu cầu của Cấp trên.
5. Hỗ trợ khác: Hỗ trợ tuyển dụng, triển khai đào tạo theo yêu cầu tại từng thời kỳ.
B. MẢNG HÀNH CHÍNH
1. Theo dõi, mua và đề xuất thanh toán VPP, công cụ dụng cụ để phục vụ công việc hàng ngày.
2. Theo dõi, đôn đốc việc kiểm tra cơ sở vật chất, theo dõi và thanh toán tiền điện, nước, chi phí văn phòng hàng tháng...
3. Thực hiện công việc văn thư lưu trữ bao gồm: Soạn thảo và ban hành Công văn, Quyết định, Thông báo, tiếp nhận và lưu trữ hồ sơ nhân sự và HĐLĐ.
4. Các công việc khác do Ban giám đốc yêu cầu.
* Thời gian làm việc: T2-T6 (8am-5pm), Thứ 7 tuần thứ 2 & 4 trong tháng (8am-4pm).
– Cử nhân chuyên ngành: Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, … hoặc các chuyên ngành khác liên quan;
– Từ 3-5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tại các nhà máy công nghiệp;
– Tiếng Anh: Đọc hiểu cơ bản
– Có kiến thức về Quản trị nguồn nhân lực, phát triển nguồn nhân lực.
– Am hiểu về các công cụ quản lý, giám sát nguồn nhân lực.
– Am hiểu luật lao động, luật BHXH.
– Am hiểu về công tác hành chính, các văn bản, quy định về hành chính.
– Nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, cẩn thận, chu đáo, trách nhiệm, trung thực
Lương tháng 13; Thưởng Nhân viên Xuất Sắc
Hoạt động đào tạo thường xuyên: kỹ năng mềm, nghiệp vụ nâng cao, quản lý cấp trung, quản lý cấp cao
Phụ cấp ăn ca, xăng xe, chuyên cần, trách nhiệm
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay.
Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo. Hãy phản ánh với chúng tôi
Tin tuyển dụng này có hữu ích với bạn không?
Hãy Đăng nhập ngay để biết mức độ phù hợp của bạn với vị trí:
Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự
Kỹ Năng Bạn Phù Hợp
---------
Kỹ Năng Bạn Còn Thiếu
Vị trí ứng tuyển
Mức lương
Kinh nghiệm
Kỹ năng
Yếu tổ khác
500 - 1000 nhân viên
Tầng 15 - 17, Tòa nhà PV Oil, 148 Hoàng Quốc Việt, Quận Cầu Giấy, Hà Nội
Bạn có chắc chắn muốn xóa dữ liệu này không? Hành động này không thể hoàn tác?
Hoặc đăng nhập bằng
Facebook Job X
0927 101 222
[email protected]
FAQ