Ưu và nhược điểm của việc giới thiệu nhân viên trong tổ chức của bạn

Giới thiệu nhân viên từ lâu đã là một phương pháp phổ biến để tìm kiếm nhân tài mới trong...

03/06/2024
Cách phân loại ứng viên trong buổi phỏng vấn

Mỗi ứng viên khi phỏng vấn sẽ có một mục tiêu nghề nghiệp và sở thích khác nhau. Nhà tuyển dụng...

03/06/2024
Cách viết thông báo tuyển dụng chuẩn & ấn tượng

Đúng là ấn tượng đầu tiên rất quan trọng trong quá trình tuyển dụng, và việc quảng cáo việc...

02/06/2024
Vì sao nhân viên thường hay bỏ việc

Trong bất kỳ tổ chức nào, nhân viên là nguồn sống. Họ là những người duy trì mọi thứ chuyển động và...

02/06/2024
5 câu hỏi để tìm ra ứng viên giỏi

Trong quá trình tuyển dụng, việc chọn lựa ứng viên phù hợp là một phần quan trọng để đảm bảo sự thành công của tổ chức. Tuy nhiên, việc xác định ứng...

02/06/2024
Các tiêu chí tuyển dụng giúp doanh nghiệp đánh giá năng lực ứng viên

Nhóm Tiêu Chí Đánh Giá Năng Lực Ứng Viên: Đảm Bảo Tuyển Dụng Chính Xác Để đánh...

02/06/2024
Top 7 kỹ năng tuyển dụng quan trọng nhất

Công việc của nhà tuyển dụng không chỉ đơn thuần là về việc chọn lựa ứng viên, mà còn đòi hỏi...

02/06/2024
Top 7 điều nhà tuyển dụng cần chú ý khi phỏng vấn ứng viên

Một cuộc phỏng vấn thành công không chỉ là quá trình đánh giá ứng viên mà còn là cơ hội tạo ra một trải nghiệm tích cực, giúp bạn thu hút được nhân...

02/06/2024
Những rủi ro trong tuyển dụng nhân sự

Trong quá trình tuyển dụng nhân sự, có rất nhiều yếu tố có thể gây ra rủi ro và ảnh hưởng đến sự...

02/06/2024
Nhà tuyển dụng nên làm gì khi ứng viên hủy phỏng vấn

Trong quá trình tuyển dụng, không thể tránh khỏi việc ứng viên hủy phỏng vấn. Có rất nhiều lý do dẫn...

02/06/2024
5 cách tối ưu hóa tin tuyển dụng để tiết kiệm chi phí và hiệu quả.

Định nghĩa lại tin tuyển dụng: Không chỉ là lời nói Một tin tuyển dụng được soạn thảo kỹ lưỡng là cách truyền...

02/06/2024
Gợi ý bí quyết mời ứng viên tham gia phỏng vấn hiệu quả

Việc mời ứng viên tham gia phỏng vấn là một bước quan trọng trong quá trình tuyển dụng. Tuy nhiên, không phải...

02/06/2024
Top 5 giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

Trong môi trường kinh doanh cạnh tranh ngày nay, nguồn nhân lực chất lượng là một yếu tố quyết định cho sự thành...

02/06/2024
9 Lời khuyên để tuyển dụng và giữ chân nhân viên Gen Z

Trong thời đại ngày nay, thế hệ Gen Z - những người sinh sau năm 1997 - đang trở thành một phần không thể thiếu của lực lượng lao động. Với các giá...

02/06/2024
Top 5 Thái Độ Của Nhà Tuyển Dụng Làm Ứng Viên Khó Chịu và Từ Chối Offer

Trong quy trình tuyển dụng, có những kiểu nhà tuyển dụng khiến ứng viên khó chịu và từ chối Offer. Dưới...

02/06/2024
Cách tìm CV ứng viên trên LinkedIn hiệu quả?

LinkedIn là một mạng xã hội việc làm trong lĩnh vực tuyển dụng, cho phép các doanh nghiệp tạo tài khoản và tìm kiếm CV của ứng viên thông qua các...

02/06/2024
6 dấu hiệu nhận biết ứng viên nói dối trong quá trình phỏng vấn

Bất kì một doanh nghiệp hay nhà tuyển dụng nào cũng đều mong muốn tìm kiếm được ứng viên đáp ứng đủ yêu cầu mà vị trí đang khuyết. Tuy nhiên, không...

02/06/2024
Tuyển dụng Mass là gì? 7 Nguyên tắc vàng giúp tuyển dụng Mass hiệu quả

Tuyển dụng Mass (Mass Recruitment) là gì  Tuyển dụng Mass (Mass Recruitment) là một phương pháp tuyển dụng được...

02/06/2024
9 bước trong quy trình tuyển dụng nhân sự hiệu quả, tối ưu cho công ty

Tuyển dụng những nhân tài hàng đầu không chỉ là một phần của quy trình tuyển dụng. Dĩ nhiên, đó là một kết quả cuối cùng tuyệt vời, nhưng quy...

01/06/2024